Arbetsgivare som tänker genomföra driftsinskränkning som berör minst fem arbetstagare i ett län ska skriftligen varsla Arbetsförmedlingen. Om driftsinskränkningen kan medföra uppsägning av arbetstagare ska varslet lämnas
• minst två månader i förväg, när högst 25 arbetstagare berörs• minst fyra månader i förväg, när 26-100 arbetstagare berörs• minst sex månader i förväg, när fl er än 100 arbetstagare berörs.
Kan driftsinskränkningen medföra permittering, ska varslet lämnas minst en månad i förväg och sex veckor i förväg om det avser visstidsanställda.
Antal personer berörda av varsel om uppsägning
2025
Region
Jan
Feb
Mars
April
Maj
Juni
Juli
Aug
Sept
Okt
Nov
Dec
Stockholms län
2 132
1 696
Uppsala län
53
98
Södermanlands län
164
55
Östergötlands län
168
83
Jönköpings län
238
94
Kronobergs län
52
5
Kalmar län
38
89
Gotlands län
0
Blekinge län
59
112
Skåne län
520
527
Hallands län
76
155
Västra Götalands län
1 120
1 292
Värmlands län
93
34
Örebro län
128
Västmanlands län
10
277
Dalarnas län
97
41
Gävleborgs län
105
39
Västernorrlands län
23
Jämtlands län
8
Västerbottens län
80
Norrbottens län
152
47
Riket
5 236
4 818
Källa: Arbetsförmedlingen
2024
2 160
3 054
2 268
4 093
5 515
1 876
2 081
2 169
3 431
2 425
2 120
2 595
82
119
219
21
9
102
118
88
26
28
51
153
160
64
139
43
171
33
91
228
1 036
269
162
48
235
125
100
179
77
169
207
54
229
58
558
224
74
104
329
108
81
130
317
42
166
13
20
62
22
78
31
57
25
18
95
15
14
190
12
6
7
49
16
601
650
369
586
498
199
334
362
613
724
386
60
239
226
996
665
760
738
583
409
1 820
812
881
947
503
45
122
110
35
194
99
79
27
32
181
149
24
19
453
236
87
37
203
178
132
114
36
68
157
73
255
92
30
109
11
376
1 512
131
46
67
70
159
4 995
5 790
5 938
6 851
8 309
4 503
4 896
4 119
7 581
5 586
5 752
4 280